Câteva zeci de persoane din județul Gorj au participat, miercuri, 4 noiembrie, la Bursa locurilor de muncă pentru absolvenții programelor de formare (inițială și continuă) din domeniul turism și alimentație publică organizată în Târgu Jiu de către Centrul pentru Inovare și Dezvoltare în Turism al SC Cristflor Construct SRL prin proiectul PRACTIC.
Bursa locurilor de muncă PRACTIC a fost organizată cu scopul de a facilita dialogul între furnizorii de formare profesională, angajatori și potențiali angajați. O atenție specială a fost acordată persoanelor cu oportunități reduse (romi, persoane cu handicap ușor, tineri care au părăsit sistemul instituționalizat de protecție a copilului), întrucât proiectul susține acțiunile de integrare în viața comunității a persoanelor vulnerabile social.
„Având în vedere că politica de responsabilitate socială corporativă definește poziția și rolul pe care o companie le are în comunitatea locală, Centrul pentru Inovare și Dezvoltare în Turism a invitat companiile care activează în domeniul turism și alimentație publică să participe la Bursa locurilor de muncă. Politica de responsabilitate socială corporativă definește poziția și rolul pe care o companie le are în comunitatea locală“, a spus Cristina Păsătoiu, președinte al Centrului pentru Inovare și Dezvoltare în Turism.
Iulia Tatomir, responsabil comunicare și media în cadrul PRACTIC, a afirmat că bursa locurilor de muncă este una dintre activitățile de valorificare a programului de formare profesională.
„Absolvenții calificați în meserii precum bucătar, ospătar, lucător în alimentație, cameristă și lucrător hotelier sunt susținuți în procesul de integrare pe piața muncii. Alt scop al proiectului nostru a fost de a promova incluziunea socială și de a dezvolta dialogul tripartit între autoritățile locale, alte organizații din sectorul public de servicii, sectorul de afaceri și ONG-uri. Grupul nostru țintă este constituit din persoane de etnie romă, tineri cu dizabilități și tineri care au părăsit sistemul instituționalizat de protecția copilului“, a spus Iulia Tatomir.
Potrivit Iuliei Tatomir, unii dintre cursanții PRACTIC au avut posibilitatea de a efectua o vizită de lucru în Olanda, la partenerul olandez, compania Endurance, pentru un schimb de experiență.
Alin Banu, expert politici de educație, în cadrul Institutului pentru Politici de Dezvoltare, a afirmat că inițiatorii proiectului PRACTIC și-au propus să revoluționeze piața muncii și să demonstreze că și persoanele care fac parte din categoriile sociale vulnerabile reușesc să se integreze în societate și să fie acceptate mai ușor de către angajatori. „Bursa locurilor de muncă încununează efortul depus de echipa PRACTIC în a oferi servicii de formare profesională de calitate. Am reușit să scoatem pe piața muncii personal calificat care s-a format prin intermediul unor cursuri teoretice dinamice întregite de practică“, a spus Alin Banu.
Florin Popescu, reprezentantul unui hipermarket din Târgu Jiu, prezent la bursa locurilor de muncă, și-a exprimat intenția de a înființa în cadrul acestuia o casă de marcat specială pentru persoanele cu dizabilități. Omul de afaceri Constantin Pănescu a fost prezent, de asemenea, la Bursa locurilor de muncă, pentru a găsi personal calificat pentru activitatea desfășurată în cadrul complexului pe care îl administrează într-o stațiune montană din județul Gorj.
„Noi mereu ne confruntăm cu problema calificării. Căutăm mereu bucătari, opătari buni, dar stau o perioadă, apoi pleacă în străinătate“, a spus administratorul.
Cursanții care au fost selectați în cadrul proiectului PRACTIC și care au și reușit să participe la cursurile de formare profesională până la final și să obțină diploma de absolvire, au spus că au avut parte de o experiență frumoasă și și-au exprimat încrederea că vor reuși să își găsească un loc de muncă. „Am avut multe de învăţat. Cu siguranţă, ne va ajuta la muncă tot ce am învăţat la practică. Eu am muncit şi în străinătate, dar ca necalificat. Acum sper să fiu plătită mai bine pentru că străinii chiar plătesc bine profesioniştii. Mi-a fost mai greu pentru că aveam şi copiii, dar tot am participat la cursurile de practică“, a spus unul dintre cursanţi.
Bursa locurilor de muncă a fost organizată de Centrul pentru Inovare și Dezvoltare în Turism al SC Cristflor Construct SRL, prin proiectului PRACTIC, proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane.
Proiectul a urmărit facilitarea accesului pe piaţa muncii pentru 760 de persoane cu risc de excluziune socială din mai multe județe ale Olteniei, printre care și Gorjul, iar beneficiarii acestuia au trebuit să participe mai întâi la programe de formare din domeniul turismului sau alimentației publice. După absolvirea programului de formare profesională, participanții au fost examinați în vederea certificării cunoștințelor și competențelor dobândite, iar la final aceștia au primit o diplomă de calificare în profesia pentru care au urmat cursurile de formare.
